CONSEILS POUR RÉUSSIR LA CERTIFICATION PMP®

Dans cette publication, j'ai essayé de consolider certains conseils qui seront utiles pour répondre correctement aux questions d'examen PMP®. Ceux-ci devraient être utiles aux aspirants PMP®. J'ai catégorisé les conseils pour répondre aux questions sous 4 catégories différentes. Lisez la suite.

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Questions

Lisez attentivement la question. Comprenez ce que la question demande.

Lisez patiemment les questions. Ne vous précipitez pas à travers les questions.

Lisez le langage et le contexte de chaque question attentivement et patiemment.

Identifiez les mots clés du Guide PMBOK® dans chaque question.

Séparez la question réelle des phrases et/ou mots redondants.

Il peut y avoir de longues questions. Veillez à bien lire les questions dans leur intégralité.

Ne présumez pas de l'information qui n’est pas fournie dans la question.

Rechercher les mots-clés négatifs comme NE, SAUF, EXCLUANT, JAMAIS. Assurez-vous que vous avez compris ce qu’ils veulent demander.

Cherchez des mots comme MIEUX, MEILLEUR, PREMIER, INITIALE, PROCHAIN, DERNIER, TOUJOURS, PLUS, TRÈS PROBABLEMENT, MOINS PROBABLEMENT, LE PLUS PROBABLE et PRIMAIRE, etc Réfléchissez à comment la question changerait en fonction de ces mots clés.

N’oubliez pas que la réponse est dans la question elle-même.

Options

Lire patiemment toutes les options. Ne vous précipitez pas dans les options.

Lisez toutes les options intégralement même si une option paraît incorrecte en lisant les premiers mots.

Assurez-vous de comprendre la signification de chaque option séparément.

Lisez le langage et le contexte de chaque question attentivement et patiemment.

Essayez d’identifier et de comprendre la différence entre les options ressemblantes.

Essayez d’éliminer les options incorrectes évidentes.

Il pourrait y avoir des options longues. Lisez bien les options dans leur intégralité.

Ne présumez pas de l'information qui n’est pas fournie dans l'option.

Vérifiez toujours s’il y a une corrélation entre ce que demande la question et ce que dit l'option.

Réponses

Essayez d’identifier le processus, le groupe de processus et les connaissances en question. Réponsez à la question qu'après l'étape précédente.

Mettez vous dans la peau d'un chef de projet pour un grand projet en répondant.

Gardez en mémoire le glossaire du Guide PMBOK®

Mettez-vous dans la peau d'un chef de projet travaillant dans une organisation matricielle, tout en répondant à la question. Cela signifie que vous partagez l’autorité avec un gestionnaire fonctionnel.

Choisissez la meilleure réponse dans les options proposées. Il est possible que la réponse la plus appropriée à la question n’est pas parmi les 4 options

Dans les questions situationnelles choisissez l’option qui désigne la meilleure chose ou la première chose à faire dans la situation donnée.

Lorsqu’il y a une question « à trou », il est possible qu'une bonne réponse ne donne pas un résultat grammaticalement correct lorsqu’elle est insérée.

Essayez d’identifier une déclaration vraie dans les options, qui n’est pas la réponse aux questions posées. Éliminez-les.

Cherchez les options définitives comprenant des mots comme TOUJOURS, OBLIGATOIRE, CERTES, JAMAIS, CERTAINEMENT, COMPLÈTEMENT, etc. Cela sera probablement pas la réponse.

Les options alternatives comprenant des mots comme PROBABLEMENT, SANS DOUTE, PARFOIS, PEUT-ETRE, SOUVENT, GÉNÉRALEMENT, etc sont plus susceptibles d'être des bonnes réponses.

N’oubliez pas que la meilleure réponse pour la question donnée est la seule correcte

Général

Apprenez et comprenez toutes les modalités de gestion de projet et les abréviations. Vous pouvez voir le glossaire dans le Guide PMBOK® ; Il contient la signification des abréviations et la définition des termes.

Entraînez-vous diligemment avec des questions à base de formules. Assurez-vous de bien comprendre quelle formule s’appliquera dans quelle situation.

Cherchez les termes du Guide PMBOK® qui sont inclus dans des questions ou des options mais qui ne sont pas pertinentes à la question. Elles sont là pour déstabiliser le candidat.